律师简介
吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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NEWS
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07/04
25
艾滋病患者恶意传播怎么处理
艾滋病患者恶意传播可构成犯罪,需承担法律责任。依据《刑法》,明知患严重性病而卖淫、嫖娼可构成传播性病罪,将受刑事处罚。不及时处理,可能导致疾病扩散,危害公共安全。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 艾滋病恶意传播需严惩。具体操作:1. 收集证据,如聊天记录、医疗报告等;2. 立即报警,让警方介入;3. 咨询律师,了解法律途径和权益;4. 如需,提起民事诉讼,索赔损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个
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07/04
25
饿了么站长扣工资怎么办
饿了么站长扣工资可投诉或仲裁。依据《劳动法》,克扣工资违法,员工有权向劳动监察部门投诉或申请仲裁,要求支付工资。不及时处理可能导致员工权益受损,影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 扣工资常见处理方式为投诉、仲裁或起诉。有欠条直接起诉法院;无欠条先投诉劳动监察部门,不解决则申请仲裁。根据具体情况选择合适方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 站长扣工资可维权
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07/04
25
发现有人私自传播我的表情包,举报方式是什么?
发现私自传播表情包可举报。依据《中华人民共和国刑法》,未经同意传播涉及个人隐私的照片情节严重将构成犯罪,需及时报警处理,否则可能导致个人隐私持续被侵犯,甚至引发更严重的法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 发现私自传播表情包,常见处理方式为报警或起诉。若情节严重,建议先搜集证据并报警;若调解不成,再到法院起诉,主张侵权赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
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07/04
25
精神受损要求精神补偿吗
精神受损可要求精神补偿。依据《民法典》,精神损害赔偿需满足内在、外在精神损害或间接财产损失。不及时处理可能导致受害者持续遭受精神痛苦,影响生活与工作。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 精神受损可要求赔偿。操作如下:1. 收集证据,如医疗记录、证人证言等;2. 评估损害程度,包括精神痛苦和间接损失;3. 与对方协商,寻求和解或赔偿;4. 若协商无果,向法院提起诉讼,要求精神损害赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523
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07/04
25
私立转公立学校遭拒,应该怎么处理?
私立转公立学校遭拒,可尝试与学校沟通并了解拒绝原因。分析:从法律角度看,学校转制涉及教育资源分配及政策规定。若私立学校转为公立,需遵循教育部门的相关政策和程序。若学校拒绝转制申请,可能是基于政策不符、资源限制或程序不当等原因。提醒:若学校拒绝理由不明确或涉及不公平对待,问题可能较为严重,建议及时寻求教育部门或法律专业人士的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式:从法律角度,处理此类问题的方式主要有:与学校管理
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07/03
25
公司离职还能要分红么
离职后能否要分红需看具体情况。依据《劳动法》,员工离职时,公司需对员工进行补偿,补偿方式含现金、股权等。若未及时妥善处理,可能引发劳动纠纷,影响公司声誉及员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 离职能否要分红需具体分析。操作如下:首先查看劳动合同及分红协议;其次,与公司协商补偿方式,可选现金、股权或债权;最后,签订离职补偿协议,确保双方权益。若协商不成,可寻求法律援助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123
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07/03
25
学车交费后不想学了怎么退钱
学车交费后不想学,可申请退费。依据《相关法律规定》,需提交身份证、法律文书等材料办理。不及时处理可能导致费用无法退回,造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 学车不想学可退费。操作如下:1. 与驾校协商,看是否能全额或部分退费;2. 若协商不成,准备身份证、法律文书等材料,依据《相关法律规定》向法院提起诉讼,要求退费。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 学车
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07/03
25
清洁工招聘60岁以上老人合法吗?
招聘60岁以上老人为清洁工需遵守劳动法规定。分析:根据劳动法,劳动者达到法定退休年龄后,与用人单位的关系不再是劳动关系,而是劳务关系。这意味着,虽然招聘60岁以上老人不违法,但双方的权利义务需通过劳务合同明确,且不受劳动法中关于工作时间、加班费、社会保险等规定的保护。提醒:若老人工作中发生伤害事故,且用人单位未购买相应的商业保险或未承担应有责任,问题就严重了,应及时寻求法律帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式:
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07/03
25
医保缴费年限不足15年,还可以补缴吗?
退休后医保缴费年限不足15年,通常可以补缴。分析:根据我国相关法律规定,职工达到退休年龄时,医保缴费年限未达到规定年限的,可以在办理退休手续前一次性补缴至规定年限,从而享受退休人员基本医疗保险待遇。这一规定旨在保障退休人员的医疗保障权益。提醒:若退休后未能及时补缴医保费用,导致无法享受医保待遇,出现医疗费用无法报销等严重情况时,应及时寻求专业法律顾问或社保机构的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式:从法律角度
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07/03
25
我有7年3个月试油工和3年修井工能提㓱退休吗?
是否能提前退休需依据具体规定判断。 分析:根据我国现行法律,是否能提前退休主要取决于所从事的职业是否为特殊工种以及是否符合累计工作年限等条件。试油工和修井工可能属于特殊工种,但具体还需参考国家相关规定及地方政策。若符合规定,则有可能享受提前退休待遇。 提醒:若身体出现严重健康问题,影响工作能力,或面临企业裁员等紧急情况,可能表明问题较严重,应及时咨询专业人士以获取准确指导。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式: 从法